Recruitment in de publieke sector
Staff Assist ondersteunt publieke organisaties bij het vinden van de juiste professionals én helpt professionals bij het vinden van een functie waarin zij echt impact kunnen maken.
Recruitment in de publieke sector
Staff Assist ondersteunt publieke organisaties bij het vinden van de juiste professionals én helpt professionals bij het vinden van een functie waarin zij echt impact kunnen maken.
Dit doen wij op twee manieren: als interim corporate recruiter binnen publieke organisaties en via werving en selectie voor de invulling van vaste functies.
Door middel van onze kennis van de publieke sector, korte lijnen en een persoonlijke aanpak verbinden wij organisaties en professionals op een manier die past bij zowel de inhoud als de cultuur van de organisatie.
Behoefte aan tijdelijke ondersteuning op uw HR- of recruitmentafdeling? Hulp nodig bij een specifieke vacature of juist op zoek naar een nieuwe baan? Neem gerust eens contact met ons op!
Diensten
Interim Recruitment
Tijdelijke ondersteuning nodig binnen jullie HR- of recruitmentteam? Wij ondersteunen publieke organisaties bij het volledige recruitmentproces. Van vacature-intakes, sourcing en strategisch recruitmentbeleid tot stakeholdermanagement en het ontwikkelen en verbeteren van arbeidsmarktcommunicatie en de onboarding: wij zorgen voor structuur, snelheid en een persoonlijke aanpak.
Werving & Selectie
Op zoek naar duurzame versterking voor je team? Wij helpen publieke organisaties bij het vinden en verbinden van professionals die passen bij de inhoud van de functie en bij de organisatiecultuur. Persoonlijk contact, kwaliteit en zorgvuldige begeleiding staan daarbij centraal.
Voor Professionals
Ben je werkzaam binnen de publieke sector of wil je juist binnen de publieke sector gaan werken? Wij denken graag met je mee over functies en organisaties die aansluiten bij jouw ervaring, ambities en persoonlijke drijfveren.
Over ons
Bij Staff Assist specialiseren wij ons in recruitment binnen de publieke sector en werken wij dagelijks aan het verbinden van organisaties en professionals die echt bij elkaar passen.
Met bijna 10 jaar recruitmentervaring, zowel als corporate recruiter binnen publieke organisaties als met het detacheren en plaatsen van professionals binnen de publieke sector, weten wij als geen ander hoe belangrijk het is om niet alleen naar het CV te kijken, maar juist ook naar persoonlijkheid, motivatie en organisatiecultuur. Om de beste match kunnen garanderen werken wij dan ook betrokken, transparant en met korte lijnen.
Onze aanpak is persoonlijk en resultaatgericht. Of het nu gaat om tijdelijke recruitmentondersteuning of het invullen van vaste functies: wij geloven in duurzame samenwerkingen en sterke matches waar zowel organisaties als professionals verder mee komen.
